Serviceavdeling, Hareid | 10.nov 2025
Workshop Manager
240604 Sebastian kranfix 3
Vi søker
Workshop Manager

Som Workshop Manager får du ansvaret for all aktivitet i serviceverkstedet – fra planlegging og gjennomføring av både små og store prosjekter, til levering med riktig kvalitet og innen avtalt tid. Du vil være drivkraften i utviklingen av avdelingen og ha hovedansvaret for system, orden og kontinuerlig forbedring.

En hverdag med ansvar og innflytelse

Du har det overordnede ansvaret for aktivitetene i verkstedet, inkludert prosjekter, bemanning og fremdrift. Du sørger for gode rutiner, kvalitet i leveransene og kontinuerlig forbedring av prosesser.

Du leder den daglige driften, fordeler oppgaver og følger opp prosesser. Rollen innebærer å sikre orden, struktur og kontinuerlig forbedring, samtidig som du bidrar til et godt og effektivt arbeidsmiljø.

24 IT Infinity dimo 36
Workshop Manager
Arbeidet vil bestå av
  • Ansvarlig for all aktivitet i service verksted.
  • Planlegge og gjennomføre små og store prosjekt.
  • Legge til rette for og bidra til å levere til kundens forventninger på tid og kvalitet.
  • Optimalisere og effektivisere avdelingen.
  • Ansvar for system og orden. 
  • Nødvendig opplæring og kursing vil bli gitt
240222 Palfinger Grease and mount 3
Kvalifikasjoner og personlige egenskaper
  • Lederkompetanse
  • Teknisk utdanning, fagbrev eller annen relevant bakgrunn
  • Erfaring og kompetanse med service arbeid på hydrauliske komponenter
  • Datakunnskaper
  • Gode kommunikasjons- og samarbeidsegenskaper
  • Beherske norsk og engelsk flytende skriftlig og muntlig
  • Personlige egenskaper vil bli vektlagt
240229 Crane boom mount 2
Workshop Manager
Klar for å søke?

Send din søknad til soknad@dimo.no innen 10. november 2025. Merk din søknad med "Workshop Manager".
Eventuelle spørsmål angående stillingen kan rettes til Nils Petter Haddal på tlf. 913 58 716.

Dimo montage kompr
DIMO AS
Vi tilbyr for alle våre ansatte
  • Godt arbeidsmiljø med muligheter for personlig utvikling
  • Konkurransedyktig lønn
  • Utviklingsmuligheter i et selskap i vekst
  • Varierte arbeidsoppgaver
  • Pensjons- og forsikringsordning
  • Fleksitid